川投峨铁公司2006年度培训工作圆满完成

来源: 川投峨铁 发布日期: 2007/01/23 0

    川投峨铁公司人力资源处在2006年紧紧围绕公司生产经营目标,本着优选提高的培训原则按需施教,全年共举办各类培训班46期,培训职工2850人次,完成全年计划的110%。
    去年年初,该公司人力资源处对培训目标进行了细化,编制了《2006年职工培训计划》,并利用业余或间隙时间,采取多种形式,分批对职工进行培训,确保生产培训两不误。他们还将提高培训质量作为2006年培训工作的重点来抓,在制定全年培训计划时,对培训班的必要性、培训对象及人数、培训地点、培训课时等进行了认真分析。于去年3月份,举办了该公司内部教师资格培训班,对74名来自20个部门和单位的中层管理人员,各类技术和一般管理人员进行培训,并邀请乐山师院的教授进行授课。同时,逐步建立冶炼等工种的内部试题库,内部培训考试题主要从试题库中抽取产生,在考试中严格考场纪律,每期培训均认真考勤,并进行书面培训效果调查,使培训效果更加公正、真实。为提高中干综合管理水平,专门组织了一期中干培训班,并开展了冶炼、电、钳、焊及质量监督等工种的中高级职业技能坚定培训及聘用工作,积极引导职工学技术,钻技术,并取得了良好效果,为峨铁公司生产发展创造了有利条件。

 

 

买球·(中国)官方网站网站群

买球·(中国)官方网站 四川川投能源股份有限公司 四川川投大健康产业集团有限责任公司 四川嘉阳集团有限责任公司 四川川投峨眉铁合金(集团)有限责任公司 川投信息产业集团有限公司 四川川投田湾河开发有限责任公司 四川泸州川南发电有限责任公司 四川川投燃气发电集团有限责任公司 四川川投售电有限责任公司 四川川投峨眉旅游开发有限公司 四川川投兴川建设有限责任公司 四川川投佳友物业有限责任公司 四川川投国际网球中心开发有限责任公司 四川省房地产开发投资有限责任公司 华西牙科有限责任公司 天府大数据国际战略与技术研究院 西昌川投大健康科技有限公司 四川牙谷建设管理有限公司 四川川投新能源有限公司
关注买球·(中国)官方网站 微信扫描上方二微码关注