8月31日，田湾河公司按照年度培训计划，进行了2020年度员工监护权限资格考试，考试在公司电站现场205会议室和成都远控中心同时进行。
此次考试，一是对未取得监护权的员工进行监护权资格选拔，二是对员工自身水平行以及值内培训效果进行检验，以达到查漏补缺的目的。此次考试内容范围广、针对性强，不仅包含了运行业务知识，还增加了水情与水库调度方面内容；考试中针对监护权这个岗位设置了相关试题，通过综合考评参考人员对业务知识的广度、深度、监护权岗位安全风险认知水平能力及工作中解决实际问题的能力。
长期以来，田湾河公司明确自身作为“集团公司水电人才培养中心”的定位，高度重视员工的业务技能培训，实践总结出了一套完整的员工培训体系，培养出了一大批素质全面，技术过硬的业务能手，为公司三站的安全稳定运行提供了可靠的人才保障和持久动力，为集团公司的发展不断提供优质水电人才。
