公司下发《通知》严肃工作纪律 践行“两学一做”: 6月13日，公司以“两学一做”学习教育为契机，下发了《关于进一步严肃工作纪律的通知》，践行“两学一做”严把工作纪律关。 《通知》从加强“效能建设、作风建设、卫生管理、安全管理、监督检查”五个方面对严肃工作纪律提出了具体要求，以“整、改、抓”三步同走的方式，进一步严明工作纪律，完善公司员工队伍整体风貌，着力解决“懒、散、拖”的不良现象，营造团结高效、干事创业的浓厚氛围。《通知》要求，全体员工要认真落实“三要三不”要求，即：要尽职尽责，不做与业务工作无关的事情，工作时间禁止娱乐活动（如玩游戏、看影视片、小说或聊天）；要务实高效，不推诿扯皮、拖拉办事；要准时上岗，不得无故迟到、早退。要注重自身形象，上班时间着工作装，务必做到衣着整齐、言行文明、举止大方、精神饱满。要热情对待同事和来访者，不得冷言刁难、消极怠慢。严肃会风会纪，参加各类会议必须准时到场，并提前准备相应的工作汇报材料，不得无故缺席。《通知》规定，公司各单位要做好本单位责任区域的清洁卫生工作，做到作业场所和办公室整洁有序，桌面办公用具和报刊杂志等摆放整齐，不得在办公区域随地吐痰、乱泼脏水，乱扔烟蒂、果皮、纸屑等杂物。做好厂区内路面、绿化等的环境保持和提升工作，垃圾及废旧物品要及时清理，不得随意堆放在工作区域内，确保有一个清洁、舒适的工作环境。各单位要对存在的安全隐患进行全面排查，采取有效措施，遏制事故发生。要树立“人人都是安全员”的大安全意识，确保职工人身安全和设备设施的安全稳定运行。重要物品要妥善保管，确保公共设施和物品安全。下班时须关紧门窗，切断电脑、电灯、空调等用电设施电源。一旦发生安全治安事件，应立即按规定程序上报，不得瞒报漏报。严格执行公司安全生产管理制度，全面落实年度安全生产目标管理责任。《通知》要求，各单位要加强自查自纠，存在问题立即整改，人力资源处、安全与现场文明管理处要加强监督检查，对各单位内部管理情况进行明查暗查，在全体员工中进一步严肃工作纪律，切实转变工作作风，提高执行力，塑造良好的企业形象，确保生产经营和改革等各项工作正常有序。